初任給は30万円( ﾟДﾟ)、ユニクロ勤務はお勧めできるのでしょうか？

ユニクロやジーユーでおなじみのファーストリテイリング・グループが、R５年度より新卒初任給を30万円/月にするということで話題になっています( ﾟДﾟ)

一方、ファーストリテイリングと言えば、働き方が“ブラック”であると、度々話題になる企業でもあったりします（汗）
果たして勤務先としては、お勧めできるのでしょうか？　というのが今回のテーマになります♪

本ブログを運営するネット・キャリア相談所と申します。
当相談所では「長く勤めることが出来る就職」をポリシーにライフワークバランスを重視したい20～30代の”会社選び”をオンラインにて支援しています。
気になる方は、下記ホームページまで♪
また、ホームページには今までおこなった企業チェックのリンクほか、就活に役立ちそうなことも色々まとめてあります。
ぜひ、お気軽にアクセスしてみて下さい。
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みなさんとって、当ブログが少しでも有益なものであれば幸いです♪

【目次】

今回のターゲット
イントロダクション
１　企業概要です
２　採用規模
３　採用職種
- １）新卒採用の職種
- ２）中途採用の職種
４　給料
- １）新卒の給料
- ２）中途採用の給料
５　勤務時間
６　年間休日数
７　平均有給取得日数
８　離職情報
９　おまけ
まとめ（追記で５段階評価あり）

今回のターゲット

今回も基本雑学なので、どなたでもどうぞ♪　
ユニクロやジーユーに興味がある方も、もちろん歓迎です。

また、小売業の求人条件を覗いてみたい方も大歓迎です♪

イントロダクション

さて、ユニクロやジーユーを始めとするファーストリテイリング・グループが、R５年度より初任給を30万円/月にするとのことで、ツイッター辺りではかなり話題になっておりました。
因みに、私が30万円/月を超えたのは、確実に30歳を超えた頃でもありますので、羨ましい限りです（汗）

一方、ユニクロと言えば、過酷な労働環境の噂が絶えず、“ブラック企業”を論争するときに出てくる常連企業でもあります。

こういった、“光と影”がつきまとうファーストリテイリング・グループですが、当相談所的にお勧め出来るのか否かというのが、今回のテーマとなります。

なお、企業情報は有価証券報告書、リクナビ2023の情報、ファーストリテイリング・グループのホームページを、中途情報はリクナビNEXTの情報を参照しています。

１　企業概要です

株式会社ファーストリテイリングは、ユニクロやジーユーなど衣料品会社を子会社にもつ持株会社（≒親会社）で、東京証券取引所プライム上場しております。
有価証券報告書には、この持株会社についての会社情報が載っていましたので、まずはこちらをご紹介しておきます。

・従業員数　　：1698名
・平均年齢　　：38.0歳
・平均勤続年数：4年９カ月
・平均年間給与：959万円

異様な給料の高さと、勤続年数の短さは、イヤでも気になるところです( ﾟДﾟ)
ただ、上記は、あくまで“親会社”であるファーストリテイリングについての情報ですから、ユニクロやジーユーが、必ずしもこうである訳ではありませんので、ご注意下さい。

２　採用規模

まず、新卒の採用規模です。
グループ全体で約58,000名、採用が約400名とのことで、比率にすると0.7％です。
この比率は、厳選採用というより、欲しくても人が採用できない企業並みの値です。
人気企業であるファーストリテイリング・グループとしては、ちょっと低すぎかと思いってしまいます。

ここで、もう一つ指標を考えてみます。有価証券報告書によると、国内勤務に関わる従業員は約20,000名なので、これに対する比率を計算すれば約2％となり、まあ適当と思われる採用比率となります。

まあ、どちらにしろ、厳選採用というか、企業規模比では新卒の採用数は少な目といっていいと思います。

一方、中途採用は、このブログを書いている時点で15件の求人がリクナビNEXTにアップされています。
旺盛といっていいのではないでしょうか！？

３　採用職種

１）新卒採用の職種

大まかに２分類されております。
昔風に言えば、総合職と一般職ですが、もう少しハイカラな名称となります(笑)

・グローバルリーダー候補
　全国勤務（海外転勤の可能性あり）

・地域正社員

因みに、この２職種では給料が全く異なります。
今、世間を騒がせている初任給30万円は、もちろん“グローバルリーダー候補”を対象としたお話です。
詳細は”４　給料”をご参照下さい。

２）中途採用の職種

中途採用の職種ですが、その半分以上がＩＴ系（ＳＥ，Ｗｅｂ関係等）でした。
もちろん、店長職や企画職などもありましたが、今ファーストリテイリング・グループがどこに注力しているか、よく分かる結果になったかと思います。

４　給料

１）新卒の給料

まず、大卒新卒のR４年度採用で開示されていた金額です。

・グローバルリーダー候補
　月額 255,000 円
・地域正社員
　177,500円～202,800円
（地域により、給与が異なります）

次年度より初任給が30万円になるということは、45,000円ほどアップすることになります。これは、素直に素晴らしいと思います♪

ただ、気になることが2つほどあります。

一つは、今ひとつ年俸がはっきりわからないことです。
月給が良くてもボーナスが低ければ、年俸は当然大した事はありません。
過去にボーナスなしで、月給28万円といった求人を見たことがありますので、その辺りを心配してしまいます。
ただ、賞与は年２回はとは書いてありますので、賞与がないといったことはなさそうです（汗）

もう一つは、地域正社員の給料が、安いことです。
実は、これは反対とかではなく、個人的にはこのくらい差がついて“当たり前”と思っています(ﾟдﾟ)！
　全国、もとい全世界に転勤があるグローバルリーダー候補と、地元限定で働く地域正社員では、人生において仕事が占める割合というかリスクが全く異なると思うからです。
今の私の職場は、転勤しようがしまいが給料に反映されている気配がありませんので、コロコロ転勤させられている私は、少々バカらしくなっていたりします（汗）

話がそれましたので、戻します。ただ、ユニクロといえば初任給が高い、といったイメージがついてしまいそうなので、地域正社員は、また別ということをはっきり示すことはして欲しいとは思います。
変な誤解の元になりそうなので。